如何理解利润最大化的企业经营目标?

2024-05-05 01:07

1. 如何理解利润最大化的企业经营目标?

  我们经常讲,企业生产经营的目标是利润最大化。但什么是利润最大呢?从企业的角度来说,利润当然是越多越好。如果我们这样理解利润最大化,利润最大化就没有意义了。在现实中,无限利润也是不可能的。因此,必须找到一个利润最大化的标准,说明在什么时候,企业就实现了利润最大化。
  利润是总收益减去包括会计成本和机会成本在内的总成本。我们已经分析过了成本,这里再谈谈收益。收益是企业出卖产品得到的收入,既包括成本也包括利润。它等于产品的价格乘以出卖产品量的积。总收益是出卖一定量产品所得到的全部收入。平均收益是出卖每单位产品所得到的收入,每单位产品是1,所以,平均收益就等于价格。边际收益是每多卖一单位产品所增加的收入。当我们说总产量、平均产量和边际产量时,是用实物单位来衡量产品数量的。当我们说总收益、平均收益和边际收益时,是用货币单位来衡量产品数量的。这两种说法在本质上是相同的——衡量的东西相同,所根据的衡量单位不同。所以,总收益、平均收益和边际收益的变化规律与以前讲过的总产量、平均产量和边际产量的变动规律一样。
  经济学家给出的利润最大化的标准是边际收益等于边际成本。当企业生产的产品使边际收益和边际成本相等时,这种产量就实现了利润最大化。这是根据企业的实践总结出来的规律,同时也可以用数学方法证明。我们可以用一个简单的例子来理解这个规律。假设一个企业生产一单位产品增加的收益(边际收益)边际成本为8元。每多生产一单位产品赚了2元。这时,企业一定要增加生产。它增加生产就表明原来的产量没有实现利润最大化,即没有把该赚的钱赚到。反之,如果边际收益为8元,边际成本为10元。每多生产一单位产品赔了2元。这时,企业一定要减少生产。它减少生产就表明原来的产量也没有实现利润最大化,即赔了。当边际收益与边际成本相等(比如都为9元)时,企业既不增加产量,也不减少产量,说明它对这种产量,实现了利润最大化。
  在现实中,也许许多企业家并不了解边际收益和边际成本,也并没有刻意追求边际收益和边际成本的相等。但如果分析那些实现了利润最大化的企业的资料,你一定会发现这些企业遵循了这一规律。无论你是否知道规律,它总是在起作用,但了解这些规律更有利于我们自觉地按规律办事,避免盲目性和在摸索这一规律中的弯路和浪费。
  企业总要使自己的产量保持在平均成本最低。平均成本最低时,平均成本与边际成本相等。如果市场是完全竞争的,企业每增加一单位产品并不影响价格,平均收益也等于边际收益。由此可以得出,在完全竞争市场上,边际收益等于边际成本,也就是平均收益等于平均成本。这时企业不就是没有利润了吗?的确,在完全竞争的市场上就是如此。竞争的结果利润最大化时的利润为零。但要记住,我们这时说的利润是经济利润。经济利润为零,会计利润不为零。在完全竞争时,企业所赚到的是补偿机会成本的会计利润。
  但是,市场并不都是完全竞争的。如果有的企业规模相当大,它的产量变动足以引起价格变动;或者有的企业利用政府赋予的权利(专利权、特许经营权式进入权)而具有了垄断地位;或者有的企业创造出了某种有特色的产品或敢于承担风险,价格就会高于完全竞争时。在这些情况下,企业就可以获得经济利润。在现实中,完全竞争是少的,普遍的情况是竞争与垄断的不同程度结合,但在这种不完全竞争的市场里,企业总具有不同的垄断势力,即对市场的控制能力。因此,这就可以引起企业通过产量控制或创新来使价格高于平均成本,从而获得利济利润。
  当然,利润最大化只是一个原则。不同行业的不同企业在运用这个原理时也会有所不同。有的企业会追求利润率最大化,有的企业会追求利润量最大化,有的企业更偏重短期利润最大化,有的企业会为了长期利润最大化而改变短期的好处。这些不同的目标既取决于企业自己的目的,尤其是企业决策者的偏好,也取决于它所处的市场环境。
  无论哪一个企业,要成功地实现利润最大化,必须满足消费者的需求。企业要根据消费者的需求进行生产,这就是“消费者主权”(或者“消费是上帝”)的含义。因此,企业在进入市场之前必须了解消费者的需求,在推出一种新产品或服务之前,必须进行需求预测。

如何理解利润最大化的企业经营目标?

2. 企业经营的目标是利润最大化吗

一、企业经营的目标是利润最大化吗这是企业经营的目标之一。我们经常讲,企业生产经营的目标是利润最大化。但什么是利润最大呢?从企业的角度来说,利润当然是越多越好。如果我们这样理解利润最大化,利润最大化就没有意义了。在现实中,无限利润也是不可能的。因此,必须找到一个利润最大化的标准,说明在什么时候,企业就实现了利润最大化。经济学家给出的利润最大化的标准是边际收益等于边际成本。当企业生产的产品使边际收益和边际成本相等时,这种产量就实现了利润最大化。这是根据企业的实践总结出来的规律,同时也可以用数学方法证明。我们可以用一个简单的例子来理解这个规律。假设一个企业生产一单位产品增加的收益(边际收益)边际成本为8元。每多生产一单位产品赚了2元。这时,企业一定要增加生产。它增加生产就表明原来的产量没有实现利润最大化,即没有把该赚的钱赚到。反之,如果边际收益为8元,边际成本为10元。每多生产一单位产品赔了2元。这时,企业一定要减少生产。它减少生产就表明原来的产量也没有实现利润最大化,即赔了。当边际收益与边际成本相等(比如都为9元)时,企业既不增加产量,也不减少产量,说明它对这种产量,实现了利润最大化。在现实中,也许许多企业家并不了解边际收益和边际成本,也并没有刻意追求边际收益和边际成本的相等。但如果分析那些实现了利润最大化的企业的资料,你一定会发现这些企业遵循了这一规律。无论你是否知道规律,它总是在起作用,但了解这些规律更有利于我们自觉地按规律办事,避免盲目性和在摸索这一规律中的弯路和浪费。当然,利润最大化只是一个原则。不同行业的不同企业在运用这个原理时也会有所不同。有的企业会追求利润率最大化,有的企业会追求利润量最大化,有的企业更偏重短期利润最大化,有的企业会为了长期利润最大化而改变短期的好处。这些不同的目标既取决于企业自己的目的,尤其是企业决策者的偏好,也取决于它所处的市场环境。二、公司的经营目标股份制公司的目标是:实现股东利益最大化。公司的经营目标有很多:如销售收入最大化、利润最大化、市场份额最大化、投资回报最大化、股价最大化等,具体依据公司发展阶段及战略和不同公司而异。

3. 利润最大化目标的优点是

利润最大化目标的优点是:反映企业创造剩余产品的能力。
利润最大化目标(profit maximization objective )是追求尽可能大的利润。它陈述了一种获取迅速的投资利润率的欲望。某些人相信任何追求利润最大化的人,他的目标将促使他制定高价。
然而,获取利润最大化的定价并不一定是高价格,低价也可能扩展了市场份额,并由此导致大量的销售和利润。例如,在录像机的价格很高时,仅有领先者和富裕的人购买它们; 当索尼和它的竞争者降低了价格,几乎每个人都购买了录像机,利润增加了。

利润最大化目标的优缺点:
优点:
(1)有多少剩余产品可以用利润来衡量;
(2)在自由竞争的资本市场中,资本使用权最终属于利润最大的企业;
(3)只有每个企业利润最大化,整个社会的财富才能最大化。
缺点:
(1)不考虑利润实现时间和资金时间价值;
(2)不考虑风险因素;
(3)不考虑创造利润与投入资本之间的关系;
(4)可能导致短期财务决策倾向,影响企业的长期发展。

利润最大化目标的优点是

4. 利润最大化目标的优点是

利润最大化目标的优点是

利润最大化目标的主要优点是,企业追求利润最大化,就必须讲求经济核算,加强管理,改进技术,提高劳动生产效率,降低产品成本。这些措施都有利于企业资源的合理配置,有利于企业整体经济效益的提高。

扩充知识:
利润最大化,是说厂商从事生产或出售商品的目的是为了赚取利润,即总收益大于总成本,但这并不是厂商从事生产和出售商品的目的,厂商往往要求的是利润的最大化,即产量的边际收益等于边际成本的原则。

5. 利润最大化目标的优点有哪些

利润最大化目标的优点:
 
 利润最大化目标的主要优点是,企业追求利润最大化,就必须讲求经济核算,加强管理,改进技术,提高劳动生产效率,降低产品成本。这些措施都有利于企业资源的合理配置,有利于企业整体经济效益的提高。
 
 利润最大化目标是追求尽可能大的利润。它陈述了一种获取迅速的投资利润率的欲望。某些人相信任何追求利润最大化的人,他的目标将促使他制定高价。

利润最大化目标的优点有哪些

6. 企业的目的才不是利润最大化

企业的经营目的是什么? 企业的经营目的是永远存在 。而不是我们通常想的利润最大化或者股东利润最大化,
  
 企业追求利润最大化或者股东利润最大化只存在于教科书上。现实中,我们的经营企业往往追求利润最小化。很反常识吧,如果企业追求利润最大化,那我们来假设行业里,我们的利润最大,是不是等于在告诉别人:这里钱多,速来。
  
 所以我们在现实中常常追求利润最小化,因为要让其他人进不来啊。你想想,你是不是常常把薄利多销挂在嘴边。
  
 企业的经营目的即然是永远存在。
  
 那很多企业不在了,是因为什么呢?
  
 原因太多了,随便例举三个,企业追求利润最大化、企业上、下游利润分配不均、企业没有投资未来等等。
  
 那企业长期存在的秘诀是什么呢?
  
  想企业长期存在的重点在于把所有的注意力放在提升企业能力上。 形成网络结点,让所有优秀资源不得不与你协作。
  
 如何形成企业能力?
  
  在对的地方重复做。 
  
 这就像个人的优势形成来源于天赋加持续投入,才能形成优势,同样的,企业的能力,也来自于在对的地方,不断重复,持续做有价值的事情。
  
  
 什么是对的地方?
  
  对的地方就是你可以关闭赛道的地方 。
  
 什么是关闭赛道呢?其实就是,你找到一个很细分的小领域。然后你做点事情,做到足够好,让后人觉得没必要再把这个工作做一遍了,就行了——实际上这不需要你做到100分,甚至90分都不需要,你只要做到80分左右。这样很多人就会觉得,从80到90太难了,实在是不值得再做一遍,你就把这条小赛道“关闭”了。从此以后你的这个工作或者企业能力就会一直散发它的影响力,源源不断地带来小的回报,但因为时间足够久,所以它累积带来的东西也是很多很多的。
  
  
 比如对于我们每个人来说,也许你可以去翻译一本知道的人不太多的很经典的书,然后联系出版社,把它出版出来。因为好的书每年都会卖,而你的翻译可能就会随着时间流逝给你带来很多回报——不只是金钱上的,还有很多意想不到的回报。而这个过程并没有想象得那么难。
  
  
 你说关闭赛道这么简单,做到80分就够了?
  
 其实除了你的努力,人的天性也是重要原因。
  
 心智一旦形成,几乎就不可能改变。当今社会,信息海量传播,人的心智就像是一道屏障,对信息进行筛选,并将大部分信息拒之门外。一般来说,大脑只会接受与先前的知识、经验相吻合的信息。
  
  
 因为大脑以上的特性,就让成为第一胜过做得更好,如果你在某个领域做不了第一,那就自己创造一个可以当第一的新领域。这是第二有效的方法。
  
  
 所以, 你找到一个很细分的小领域(有价值的事情)坚持做到80分,就是在对的地方重复做,自然社会会回报你。 
  
  这里的80分就是需要投入所有注意力形成的企业能力。 
  
 它是一种企业建立起来的可持续的竞争优势,可以保护自己比较长期地抵抗住竞争对手的进攻,说得再简单一点儿,一家企业拥有的一些很特别的东西,别人很难拿走,于是市场上的钱就都让你挣了。 
  
 比如麦当劳,为了达到这个形成企业能力,有一些很特别的东西,就在只要是不存在重复博弈的地方(机场、火车站)都自己经营,而在有重复博弈的地方(社区口,商圈)就开放加盟店,允许其他人加盟。因为能力来自于重复博弈。
  
 所以,坚持做有价值的事情。及早承担社会分工,在细分领域里面关闭赛道。
  
 那么未来,不管来汹涌而来的是什么(人工智能、量子计算、区块链...),都将奖励现在的你。
  
  因为资源归用的最好的人。优秀的人与资源都会倾斜而来。 
  
  
 这就是企业要投入所有注意力形成企业能力的原因所在。
  
 企业经营的目的是永远存在,才不是追求利润最大呢。

7. 将利润最大化作为公司的目标有哪些问题?企业价值最大化目标如何解决这些问题

利润最大化,作为考核目标,容易形成短视行为。短期的利益高于一切,在利润最大化的同时,杀鸡取卵,涸泽而渔,时有发生。员工和中层管理会较浮躁。
股东财富最大化,还是要通过上市融资放大。上市需要利润,但更需要的是良好的收入规模,市场前景等等。【摘要】
将利润最大化作为公司的目标有哪些问题?企业价值最大化目标如何解决这些问题【提问】
利润最大化,作为考核目标,容易形成短视行为。短期的利益高于一切,在利润最大化的同时,杀鸡取卵,涸泽而渔,时有发生。员工和中层管理会较浮躁。
股东财富最大化,还是要通过上市融资放大。上市需要利润,但更需要的是良好的收入规模,市场前景等等。【回答】

将利润最大化作为公司的目标有哪些问题?企业价值最大化目标如何解决这些问题

8. 企业将追求利润最大化作为企业的唯一目标对不对?为什么?

不正确。说法太绝对,追求利润不是企业的“唯一”目标。首先,注册会计师说企业的目标是股东财富最大化,不是利润最大化。另外,企业在追求利润的同时,还要讲求企业的社会责任等。企业的目标,是多方面目标的一个均衡体现。不是单独一个利润可以涵盖的。企业在创建之初,总是会千方百计地追求利润,以实现利润的最大化作为企业经营的根本目标来推动企业的生存和发展。然而,任何企业当它经历了有小到大的发展阶段,走上了有序经营的轨道之后,企业家都会想如何实现企业的基业长青。不过我们纵观整个世界,上百年的企业并不多,在中国更是如此,能存在三五年的企业已经算是不错,更稀有十余年上百年的企业了。这是为什么呢?这是因为这些企业依然以追求利润最大化作为企业的根本目标,而忽视了利润以外的、对企业来说更为重要的追求。现代企业目标是维护利益相关者的利益和追求企业价值最大化。利益相关者包括股东、债权人(含银行)、雇员、供应商、顾客、税务、广告商、政府、公众利益(环境)等等,凡是能从企业经营中受益的都是相关利益群体。只有利益相关者都受益,企业才能长期、稳定、健康发展,企业对自身、社会、国家的价值才能最大体现,社会才能和谐,环境才能得到保护。企业价值最大化,是指充分考虑资金的时间价值和风险与报酬关系,在保证企业长期稳定发展的基础上,使企业总价值达到最大。其基本思想是将企业长期稳定发展摆在首位、强调在企业价值增长中满足各方利益关系。扩展资料:资本家的本质就是残酷无情的榨取劳动者的剩余价值以获得利益的最大化.所谓利益最大化,就是指用最少的投入得到最大的收益。在这个金钱至上的社会,不能说每个人,最起码是大部分的人都是这样经营着自己的生活,包括金钱、事业、情感等,涉及我们生存的每个角落。
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