天津银行怎么样?

2024-05-17 04:08

1. 天津银行怎么样?

问题一:天津银行实力怎么样  天津市商业银行于1996年正式成立,是天津市唯一的地方性股份制商业银行。目前注册资本金为15.5亿元人民币。全行现有66家支行和一个营业部,近160个营业网点,员工4000余人 
 2005年年底,天津银行同澳新银行正式签订《股份认购协议》和其他相关交易协议。根据协议,澳新银行作为境外战略投资者,购买占天津银行增资扩股后总股份20%的股份,投资总额超过1亿美元。2006年,天津银行在滨海新区建立中资金融机构的第一家一级分行。
  
  
  问题二:天津银行怎么样?工资待遇  银行的应该都差不到哪去 
  
   问题三:天津银行工作环境怎么样?好不好啊?  您好,中公教育为您服务。 
 天津银行的工作环境还算不是,办公环境挺大的,氛围比较好,工资待遇还不错,关于天津银行工作环境具体信息,请考生在【天津银行招聘考试网】进行查询,并请随时留意网站的最新有关信息。
 
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  问题四:2015年天津银行待遇怎么样?有人知道吗?  您好,中公教育为您服务。 
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  问题五:天津银行上海分行待遇怎么样  都签保密协议的,一般也不会告诉你薪资是多少的,不过一般非派遣合同,正式的,入编第一年7.5 W 左右 
  
   问题六:天津银行信用卡怎么样  信用卡经常会有一些优惠活动的,可以继续用。一般信用卡都是首年免年费。本年度刷够六次免次年年费。 
  
   问题七:关于天津银行与招商银行天津分行待遇的问题  首先银行都分编制内 编制外 像研究生一般都是编制内了吧 应该是招行待遇好一点 不过银行大都差不厂 一年13个月工资 差别也就是每季度绩效奖啊 什么的 
  
   问题八:天津银行怎么样,天津银行理财产品一览表  银行理财产品收益比较低啊,现在比较出名热门的是理财通可以再微信和QQ登录,有货币基金、指数基金、保险理财等多种理财产品,货币基金有广发、易方达、华夏、汇添富四款货币产品,指数基金也有易方达、嘉实两款选择,可以提供适宜不同的投资者,还是比较实用的。 
  
   问题九:天津银行怎么样,天津银行理财产品一览表  现在的理财方式很多,银行理财产品定期时间比较长而且收益低,现在理财通还是不错的投资理财方式,理财通保护资金是比较安全的设置了安全卡,你的资金不用于消费,只能提现到你的银行卡里面投资的风险也比较低,几乎是没有什么风险,收益比较稳定,还是可以信赖的,比较高收益低风险的理财选择 
  
   问题十:天津银行和渤海银行哪个待遇好  个人觉得渤海银行更好一些

天津银行怎么样?

2. 天津银行工作环境怎么样?好不好啊?

您好,中公教育为您服务。
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3. 天津银行实力怎么样

天津银行实力很强。
天津银行前身为城市信用社。1996年11月,经中国人民银行批准,在65家城市信用社的基础上组建为“天津城市合作银行”,成为首批获准组建的5家城市合作银行之一。
1998年8月,按照国务院要求,更名为“天津市商业银行”。2006年,引入澳新银行作为境外战略合作伙伴。
2007年2月,经中国银监会批准,更名为“天津银行”,并获准跨区域经营,先后在北京、唐山、上海、济南、成都、石家庄设立一级分行,从地方银行变身为区域性股份制银行。2016年3月,在香港成功上市,成为天津市国有企业IPO募集资金最高和资产规模最大的上市公司。

产品服务:
1、批发银行:
存款业务、贸易融资业务、公司信贷、代理业务、结算业务、对公理财业务、国际结算、企业外汇业务、资金管家等。
2、小微企业:
企业法人按揭贷款、商业抵押分期贷款、流动资金循环贷款、知识产权质押贷款、个人经营贷款、留权贷、投连贷、银税通、租金贷等。
3、零售银行:
储蓄业务、个人消费贷款业务、借记卡业务、信用卡业务、投资理财业务、代理收付服务、个人外汇业务等。
4、金融市场:
同业业务:资金拆借、债券买卖与债券回购、同业投资、同业借款、同业存单、票据转贴现等;拥有公开市场一级交易商、政策性银行金融债承销团成员、国债承销团成员等资格。
以上内容参考 百度百科—天津银行

天津银行实力怎么样

4. 工商银行天津分行的工资待遇怎么样?

工商银行天津分行的工资待遇一般。
基本工资3200,网点绩效1k~2k(绩效几百元的情况也不少),入行三年内公积金2k5,各种过年补贴累计不过8k。此外还有服务扣罚每个月几百,扣除五险一金实际每月到手3000~4000(时常营销产品卖不出去要求员工自己买单,完成指标,当月到手工资清零)。
各种福利仅限于逢年过节发点粮油水果,不超过几百元。综合下来一年实际收入四万左右,加上公积金大约六七万。很难脱离网点,上边人不走,下面很难有晋升机会,所以离职率较高。

简介
中国工商银行股份有限公司天津市分行于1997年01月15日成立。法定代表人蒋伟,公司经营范围包括:办理人民币存款、贷款、结算;办理票据贴现;代理发行金融债券;代理发行、代理兑付、销售政府债券;代理收付款及代理保险业务;外汇存款;外汇贷款;外汇汇款;外币兑换;国际结算;外汇票据的承兑和贴现。
总行授权的外汇担保、结汇、售汇;总行授权的代客外汇买卖;资信调查、咨询、见证业务;外汇信用卡的发行;代理国外信用卡付款;经中国银行业监督管理委员会批准的其它业务(以上范围内国家有专营专项规定的按规定办理)等。

5. 天津比较好的银行

以下银行都不错工行,农行,中行,建行,天津银行,农商银行,浦发银行,上海银行,深圳发展银行,渣打银行,花旗银行,汇丰银行,恒生银行,招商银行,邮政储蓄银行,民生银行,中信银行,光大银行,华夏银行,兴业银行,北京银行,盛京银行,大连银行,哈尔滨银行,锦州银行,中德住房储蓄银行,东亚银行,星展银行,韩国外换银行。政策性银行不同于其他商业银行,也不同于政府的中央银行。它的重要作用在于遵从国家政策要求,弥补商业银行的缺陷,健全与优化一国金融体系。就商业目的而言,政策性银行的主要目标不是盈利,而是实施国家的社会经济政策。政策性银行的主要职能是为国家产业政策支持的重点行业提供贷款和服务。商业银行以存款作为其主要的资金来源。商业银行是能够吸收各种存款的银行,和用其所吸收的各种存款发放贷款。商业银行除了作为信用中介,融通货币资本以外,还执行着货币经营业的职能。通过存款在帐户上的转移,代理客户支付,在存款的基础上,为客户兑付现款等,成为工商企业、团体和个人的货币保管者、出纳者和支付代理人。投资银行是非银行金融机构,投行的业务重心是证券承销、公司并购以及资产重组,主要收益来源与业务中的手续费与佣金,投行和企业间不存在股权债权关系。无论是银行还是投行,都是金融体系中不可缺少的部分。两者在本质上有极大区别,无法相互取代。

天津比较好的银行

6. 天津农商银行工作待遇怎样

您好,您的问题我给您咨询了一下,已经整理好👌🏻
天津农商银行工作待遇怎样?
一,不计一万多的公积金,年总收入不过四五万。
二、不同于银行,农商行也有着自己的体系#相较于银行来说,面向的群体更贴近于基层人民。从而使得农商行有着离家近,工作体面等优点。工作地点多数在县市的农商行,接触的消费群体更多的是村镇上的文化程度不是非常高的人,他们多数情况下不会依赖线上的智能手机办理相关的业务,更多情况下还是依赖于农商行从业者。从而大大加深了农商行从业者自身的使命感和责任感。【摘要】
天津农商银行工作待遇怎样【提问】
您好,您的问题我给您咨询了一下,已经整理好👌🏻
天津农商银行工作待遇怎样?
一,不计一万多的公积金,年总收入不过四五万。
二、不同于银行,农商行也有着自己的体系#相较于银行来说,面向的群体更贴近于基层人民。从而使得农商行有着离家近,工作体面等优点。工作地点多数在县市的农商行,接触的消费群体更多的是村镇上的文化程度不是非常高的人,他们多数情况下不会依赖线上的智能手机办理相关的业务,更多情况下还是依赖于农商行从业者。从而大大加深了农商行从业者自身的使命感和责任感。【回答】
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7. 天津银行薪金贷怎么样?好申请吗?

      如今,很多公司都是让银行代发工资的,这对于职工来说是有好处的,尤其是想要贷款的职工申请银行的工资贷相对容易些。比如天津银行代发工资的,可以去申请下薪金贷。这里就来简单介绍下天津银行薪金贷申请相关事项。
一、天津银行薪金贷怎么样?      薪金贷是指向在天津银行行办理代发薪资业务,符合条件的单位管理人员及员工发放的,以代发薪资为还款来源,用于本人及家庭成员(含借款人的配偶、父母和未成年子女)消费用途的个人消费信用贷款。      收入稳定、具有较强还款能力、信用记录良好的天津银行代发薪资客户人群可以申请,单笔额度最高50万元,最长贷款期限3年,无需抵押担保,可以快速放款。还款方式比较灵活,贷款期限一年以下的,可从按月还息一次性归还本金、等额本息、等额本金方式中任选一种。二、天津银行薪金贷怎么申请?      不支持网申,需要银行代发薪资客户到代发薪资所在支行办理贷款申请。      贷款人需要符合银行规定的申请条件,以及提供所需资料。      1、申请条件      1)年满25周岁,具有完全民事行为能力的中华人民共和国公民。      2)在本单位工作两年(含)以上的正式员工。      3)具有合法、明确、正当、合规的消费贷款用途。      4)贷款行规定的其他条件。      2、所需资料      1)借款当事人具有法律效力的身份证明资料(身份证、户口簿等)。      2)婚姻证明资料。      3)收入证明资料。      4)贷款用途证明资料。      5)提供一名联系人身份证件及其有效联系方式。      6)贷款行要求的其他证明资料。

天津银行薪金贷怎么样?好申请吗?

8. 中国银行天津总行待遇

天津分行待遇由四部分组成:基础工资+福利+补贴+绩效奖金
  1、基础工资:银行的基础工资是根据不同的员工职级来发放的,分成不同的档次,比如我们银行分成10个职级,据说工行是25级,每个职级对应不同的基础工资。刚进银行的人通常是最低职级,基础工资最低,我第一年的基础工资是两千多一点,如果银行经营业绩好,基础工资每年会有5%左右的涨幅.
  2、福利:
  (1)五险一金(医疗保险,失业保险,工伤保险,养老保险,生育保险,住房公积金),这部分是从基础工资里扣除的,大概会扣掉基础工资的20%。其中住房公积金比较划算,假如你自己每个月扣500元,那么单位相应的会在你的公积金账户里存500元,相当于你一个月有1000元的住房公积金,买房的时候大有用处。
  (2)节日慰问金:一般是发放超市的购物卡,五一、国庆、春节的时候发放,每次几百到一千不等。
  3、补贴:交通补贴每月500—2000多不等,职位越高越多,客户经理700左右;通讯补贴每月100—500不等。中餐补贴每月300左右;住房补贴,每个月1500左右,不过马上要取消了。
  4、绩效奖金:
  (1)季度奖,两三千块;
  (2)年终奖,一万多。
  (3)销售奖金,就是平时销售各种银行产品的奖励,因人而异,差异较大,有些比较厉害的客户经理一年单销售奖励就可以拿到5万多,做柜台的就会比较少。
  (4)绩效奖金跟每个网点的经营业绩紧密相关。
  
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